教育机构不履行合同却不退费，可能面临以下法律风险：
1. 诉讼时效风险：合同纠纷诉讼时效通常为三年，若消费者未及时维权，超过时效可能败诉。例如某学员在机构停课一年后才起诉，法院或因时效已过驳回诉求。
2. 证据链断裂风险：若合同文本、付款凭证或沟通记录丢失，将难以证明合同关系或违约事实。比如某家长仅微信转账付费，无书面合同及沟通记录，后期维权时难以举证机构违约。
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教育机构不履行合同且不退费的处理，可能受以下特殊情况影响：
1. 不可抗力因素：疫情、政策调整等不可抗力导致机构停课或关闭，可能影响责任认定。此时机构可主张免责或部分免责，但需提供证明，并协商退还剩余费用。
2. 学员自身原因：若学员中途放弃课程、未按时上课等，可能被认定为过错方，机构或以此减轻或免除退费义务。
3. 合同条款效力问题：部分机构合同中设置“不退不转”“课程有效期一年”等条款，若未明确提示或显失公平，可能被认定无效，但需消费者维权时提供充分证据。
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依据《中华人民共和国合同法》，教育机构不履行合同需承担违约责任：
根据《中华人民共和国合同法》第一百零七条，当事人一方不履行合同义务或不符合约定的，应承担继续履行、补救措施或赔偿损失等责任。针对教育机构不退费情形，具体适用如下：
- 若机构未按约定提供培训服务，学员有权要求全额退费，并主张实际损失（如交通费、误工费）。
- 若合同约定违约金条款，可要求支付违约金。
- 若机构拒不履行且无正当理由，学员可向法院起诉，请求解除合同并索赔。
综上，教育机构应依法承担违约责任，保障学员合法权益。
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教育机构不履行合同且不退费时，需根据具体情形处理：
1. 机构单方面违约：未提供约定培训服务，应全额退费并赔偿合理损失。
2. 部分履行合同：如仅提供部分课程，按比例退费或协商更换等值服务。
3. 合同有明确约定：依合同执行退费、支付违约金等条款。
4. 不可抗力导致违约：如疫情、政策调整，可协商解除合同并退费，但不得拖延或拒退。
5. 存在欺诈等违法情形：除退费外，机构还可能面临行政处罚或民事赔偿。

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